Wenn Sie ihr kleines Hobby zu einem richtigen Unternehmen ausbauen wollen, sollten Sie über ein entsprechendes Business Coaching nachdenken. In einigen Monaten habe ich beispielsweise gemerkt, dass wenn ich wollte, die Möglichkeit da gewesen wäre, den Handel mit Möbel oder Autos full-time zu machen. Das hätte jedoch damals viel von mir abverlangt, von dem ich noch keine Ahnung hatte und außerdem mochte ich bzw. mag ich meinen Job gerne mag, wodurch für mich nicht die brennende Notwendigkeit bestand.
Abgehalten hat mich damals aber vor allem, dass ich so viele Dinge hätte erledigen müssen, von denen ich keine Ahnung habe und sie mir mühevoll zusammentragen müsste. Dazu gehört, we man den Arbeitsalltag in einem Unternehmen strukturiert, wie ich meine Mitarbeiter motiviere, wie ich in die Zukunft vorausplane, einen Geschäftsplan erstelle, Finanzierungen anfrage oder das notwendige steuerliche Wissen.
Als mich mein Freund Thomas dann Jahre später auf Business Coachings aufmerksam gemacht hat, dachte ich mir, das wäre genau das, was ich damals gebraucht hätte. Mein Freund hat ein Business Coaching mit dem Team von DynaMIND durchgeführt und sich innerhalb weniger Monate selbständig gemacht. Da ich glaube, dass es eines der besten Investments sein kann, sei es für Angestellte oder für Unternehmer jeglicher Art, bringt euch Thomas seine Erfahrung mit und sein Verständnis von einem guten Business Coaching näher.
Business Coaching
Ein Business Coach ist eine Art Berater, der eine Außenperspektive für Sie und Ihr Unternehmen einnimmt. Er hilft Ihnen nicht nur bei geschäftlichen, sondern auch bei eher persönlichen Fragen, z. B. bei der Suche nach beruflicher Erfüllung und bei der Klärung der Frage, was Ihnen am wichtigsten ist.
Business-Coaching kann eine entscheidende Rolle für den Erfolg Ihres Unternehmens spielen – aber es ist vielleicht nicht das, was Sie erwarten. Coaches lehren keine praktischen Geschäftsfähigkeiten. Stattdessen sind wir Partner auf dem Weg zu einem radikalen persönlichen Verständnis.
Business Coaching ist ein zum Nachdenken anregender, introspektiver und kreativer Prozess. Letztlich befähigt dieser Prozess die Kunden, ihr persönliches und geschäftliches Potenzial zu maximieren. In dem Maße, in dem sie das Wachstum des Einzelnen unterstützen, wird der geschäftliche Erfolg zu einer automatischen Praxis.
Business Coaches helfen Unternehmern, erfolgreiche Unternehmen aufzubauen. Aber nur, indem sie dem Einzelnen helfen, einen höheren Leistungsstand zu erreichen, stärkere Führungsqualitäten zu kultivieren, zu lernen, wie man Vertrauen in einem Team aufbaut, und zu lernen, wie man sich besser konzentrieren kann, damit man die Dinge effizienter erledigen kann.
Was ist ein Business-Coach, und was macht er?

Als Geschäftsinhaber befinden Sie sich in einer einzigartigen Position. Sie sind sowohl für die Vision als auch für die Umsetzung Ihrer Ideen verantwortlich. Wenn man sich auf das Wachstum konzentriert und dafür sorgt, dass alles reibungslos läuft, verliert man leicht aus den Augen, warum man überhaupt ein Unternehmen gegründet hat. Ein Business-Coach hilft Ihnen, einen Schritt zurückzutreten, sich umzusehen und zu beurteilen, wo Sie stehen. Erst dann können Sie entscheiden, wo Sie hinwollen, und einen Plan erstellen, um dorthin zu gelangen.
Außenperspektive
Der Auslöser dafür, einen Coach aufzusuchen, ist ein – oft nur vages – Gefühl der Unzufriedenheit mit Ihrem Unternehmen oder ihrem Beruf. Es gibt viele Szenarien, aber der Wunsch nach Antworten ist das gemeinsame Thema:
- Warum fühle ich mich unausgefüllt?
- Wie wähle ich aus, welche Ideen und Projekte ich verfolgen will?
- Was kann ich tun, um mich aus der Sackgasse zu befreien und die nächste Stufe des Erfolgs zu erreichen?
Als Erstes beleuchten Business Coaches, was Sie tun und warum es für Sie nicht funktioniert. Sie helfen Ihnen zu verstehen, warum Sie sich danach sehnen, Ihren Sinn in Ihrem Leben und in Ihrer Arbeit zu finden, oder warum Sie über Ihren Erfolg frustriert sind.
Wie sieht Erfolg aus? Das hängt von Ihnen und von Ihrem Unternehmen ab. Im Coaching-Prozess wird Ihr Unternehmen im Kontext Ihres gesamten Lebens betrachtet. Ein guter Coach hilft Ihnen zu erkennen, wo Ihr Unternehmen und Ihre Rolle darin nicht mit Ihren natürlichen Talenten, Ihren Grundwerten und Ihrer Vision für Ihr Leben übereinstimmen.
Als außenstehender Beobachter kann ein Coach auch aufzeigen, wo Sie sich selbst im Weg stehen oder Ihr Team behindern.
Hilft bei der Festlegung von Visionen und Zielen
Wenn Sie bereits eine starke Vision und klare Ziele haben, kann Coaching Ihnen helfen, diese zu erreichen. Noch wichtiger ist, dass das Coaching sicherstellt, dass Sie sich die richtigen Geschäftsziele setzen.
Es ist von entscheidender Bedeutung, dass Sie sich langfristige Ziele setzen, die das, was Sie anstreben, auch in Ihrem Leben umsetzen. Anstelle von willkürlichen Zahlen oder leeren Erfolgssymbolen hilft ein Coach, die Ziele mit Ihren Werten in Einklang zu bringen.
Es reicht zum Beispiel nicht aus, zu sagen: „Ich möchte meinen Umsatz in diesem Jahr um 50 Prozent steigern“.
Das Coaching deckt die zugrunde liegende Motivation für den Wunsch, das Unternehmen zu vergrößern, auf:
- Leidenschaft für das Unternehmen und das Potenzial, etwas zu bewirken.
- Freiräume schaffen, um anderen Leidenschaften nachzugehen.
- Persönliche Entfaltung und Hilfe für andere.
- Vermögen aufbauen, um Ihrer Familie Freiheit zu verschaffen.
Wenn Sie das „Warum“ nicht kennen, laufen Sie Gefahr, ein Unternehmen zu gründen, dass Ihr Leben kontrolliert und Sie ausbrennen lässt. Business-Coaches helfen Ihnen, erst die Vision und dann die Ziele festzulegen. Damit Ihr Unternehmen das Leben ermöglicht, das Sie sich wünschen.
Wenn Sie sich orientierungslos fühlen, können Business-Coaches auch dabei helfen. Sie bieten spezifische Prozesse zur Selbsterkenntnis an – um Hinweise auf Bereiche zu finden, in denen Sie den größten Einfluss haben können. Dann helfen sie Ihnen, einen Plan zu erstellen, um dorthin zu gelangen.
Arbeiten Sie mit Ihren Stärken und Schwächen

Mit einer klaren Vision und den richtigen Zielen können Sie es weit bringen. Aber wenn Sie gegen Ihre natürlichen Neigungen arbeiten, können Sie sich am Ende selbst ins Schleudern bringen.
Ein großer Teil des Coachings besteht darin, Ihnen einen Spiegel vorzuhalten, in dem Sie Ihre eigenen Tiefen erkennen können. Ein großartiger Coach hilft Ihnen, alle Teile von sich selbst zu sehen, auch die, die Sie verstecken, und vor allem die, von denen Sie nicht wissen, dass sie da sind.
Die Ausbildung mit einem guten Business Coach behandelt Inhalte und Themen mit Ihnen, welche für ihre berufliche sowie unternehmerische Entwicklung von riesigem Vorteil sein können, ohne, dass sie das zu Beginn verstehen. Vertrauen Sie ihrem Trainer! Er ist Experte auf seinem Gebiet und will nur das Beste für ihre persönliche Weiterentwicklung.
Arbeiten Sie mit Ihren Stärken
Der Ausbau Ihrer Stärken ist eine oft übersehene Abkürzung zum Erfolg. Wenn man sich zu sehr auf das konzentriert, was man nicht kann, übersieht man leicht, was man bereits gut kann.
Wenn Sie Ihre Anstrengungen auf diese Bereiche verdoppeln, können Sie lernen, wie man im Geschäft und im Leben ein knallharter Typ ist.
Coaches verwenden eine Reihe von Instrumenten, um herauszufinden, wie Sie lernen, wie Sie arbeiten und wie Sie mit anderen umgehen. Sie schauen sich auch an, was bei Ihnen gut funktioniert und was nicht.
Wir suchen die Bereiche heraus, in denen Sie glänzen, und finden dann Wege, um Ihre natürlichen Talente zu maximieren und Ihnen zu helfen, Ihre Stärken zu erkennen.
Management gegen Schwächen
Untersuchungen zeigen, dass es Zeitverschwendung ist, eine Schwäche in eine Stärke zu verwandeln. Business-Coaches helfen Ihnen dabei, mit Ihren Schwächen umzugehen, damit sie Ihren Fortschritt nicht aufhalten. Business Coaches helfen Ihnen auch, sich selbst radikal zu hinterfragen, um blinde Flecken und Verhaltensmuster zu entdecken, die Sie zurückhalten.
Dann führen die Coaches Sie zu dem Wachstum, das diese neuen Erkenntnisse mit sich bringen.
Wir können Ihnen zum Beispiel helfen, Ihre Gesprächsintelligenz und Ihre Führungsqualitäten zu verbessern oder Ihr Selbstvertrauen zu stärken.
Rechenschaft ablegen
Der Aufbau eines erfolgreichen Unternehmens ist das natürliche Ergebnis der Maßnahmen, die Sie im Laufe der Zeit konsequent ergreifen. Ein Business-Coach ist der ultimative Verantwortungspartner, der Sie in die richtige Richtung lenkt. Da er Sie, Ihre Ziele und Ihre Situation sehr gut kennt, kann er Ihnen bei jedem Schritt ein wertvolles Feedback geben.
Der Prozess der Umgestaltung Ihres Lebens und Ihres Unternehmens ist lang und nicht einfach. Es ist leicht, die eigene Motivation zu verlieren und in alte Gewohnheiten zurückzufallen. Mit einem Coach an Ihrer Seite können Sie motiviert bleiben, Erfolge feiern und sich von vorübergehenden Rückschlägen erholen.
Berater vs. Coach
Woher wissen Sie, was Ihr Unternehmen braucht – einen Unternehmensberater oder einen Unternehmenscoach?
Beide können Ihnen helfen, ein scheiterndes Unternehmen umzugestalten oder die nächste Stufe zu erreichen. Die Antwort hängt davon ab, wie Sie Ihr Ziel erreichen wollen.
Berater lehren Prozesse und Systeme in ihrem Fachgebiet. Ihr Schwerpunkt liegt auf den organisatorischen und betrieblichen Aspekten eines Unternehmens. Zum Beispiel:
- Wie man Gehaltsabrechnungen und Buchhaltung verwaltet.
- Beurteilung, ob eine Idee rentabel ist.
- Umstrukturierung von Teams.
- Kosten senken.
- Ein Marketing-System einführen.
Berater identifizieren Probleme und verschreiben Lösungen für Probleme. Sie werden oft engagiert, um Ineffizienzen aufzuspüren oder an Aspekten des Unternehmens zu arbeiten, die nicht von jemandem innerhalb des Unternehmens erledigt werden können.
Was Berater nicht tun, ist, die Menschen und Ideen zu fördern, die den Kern eines erfolgreichen Unternehmens bilden. Hier kommen die Business Coaches ins Spiel.
Ein Business Coach tut vor allem zwei Dinge
Das Bewusstsein schärfen.
Den Klienten auffordern, etwas mit diesem Bewusstsein zu tun.
Das soll nicht heißen, dass Coaches Sie mit Ihrem neuen Bewusstsein allein lassen. Sie bringen auch Werkzeuge und Prozesse mit, die Ihnen helfen, eine bessere und stärkere Führungskraft zu werden. Das Endziel ist nicht nur ein besseres Unternehmen, sondern auch ein besseres Leben mit mehr Klarheit und Sinn.
Ein Coach wird mit Ihnen, dem Leiter Ihres Unternehmens, zusammenarbeiten, um eine klare Vision für die Zukunft zu entwickeln. Mit dieser Vision im Hinterkopf werden Sie langfristige und kurzfristige Ziele planen. Oft neigt man selbst als Führungskraft dazu, Aufgaben aufzuschieben oder schwierigen Gesprächen auszuweichen. Ihr Coach hilft Ihnen, die Muster zu erkennen, die Ihr Wachstum behindern, und drängt Sie mitfühlend dazu, diese zu lösen. Coaching ist ein Führungsverhalten, das am entgegengesetzten Ende des Spektrums zu Befehl und Kontrolle liegt.
Auch im Beruf gern gesehen
Business Coachings sind jedoch nicht nur für Menschen interessant, die Unternehmen haben oder sich mit Möbel und Autos selbständig machen möchten, sondern können auch Arbeitnehmern von großem Nutzen sein. Die behandelten Themengebiete sind für nahezu jedes Unernehmen interessant. Sie lernen, wie man ein Team richtig führt, Ziele richtig setzt und in realisierbare kleine Happen aufteilt und entwickeln eine echte Hands-on Mentalität.
Fazit

Daher kann man im Fazit auch nur festhalten, das Potenzial haben, sich für alle Menschen zu lohnen, die darauf Lust haben und bereit sind neue Dinge zu lernen. Ohne diese Grundvoraussetzung und wird auch der Kontakt zu dem besten Coach der Welt nichts an ihrer Situation oder ihren Fähigkeiten ändern. Ein gutes Coaching wird mit Ihnen Inhalte und Themen behandeln, welche sowohl für Sie und ihre berufliche weiterentwicklung oder die Ihrer Mitarbeiter von großem Vorteil sind. Die Ausbildung mit und der Kontakt zu einem guten Coach wird zu einer Ihrer wichtigsten Ressourcen werden. Kaum ein anderer Mensch wird Sie so sehr bei ihrem Vorhaben unterstützen, wie Ihr Coach. Ein lernwilliger Mensch im Team mit einem guten Business Coach, der den Weg zeigt, ist meist eine hochprofitable Kombination.